律师你好，假如在渝中地区想知道年龄50，领取失业保险后，能否继续在原单位就职？

领取失业保险后，一般不能继续在原单位就职。
分析：根据我国相关法律规定，失业保险旨在为失业人员提供基本生活保障，若已领取失业保险金，则意味着与原单位已解除劳动合同，处于失业状态。若此时仍在原单位就职，则可能构成骗取失业保险金的违法行为。
提醒：若出现领取失业保险金期间仍在原单位领取工资或享受其他福利待遇的现象，则可能表明问题比较严重，应及时咨询律师以避免法律风险。
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具体操作：
1. 若领取失业保险金后继续在原单位就职但尚未被发现，应立即主动向失业保险经办机构报告，停止领取失业保险金，并与原单位明确劳动关系，确保合法合规；
2. 若已领取的失业保险金需退还，应按照失业保险经办机构的要求，提供相关证明材料，如工资单、银行流水等，积极配合进行退还；
3. 若因此产生法律纠纷，如被指控骗取失业保险金等，应立即咨询专业律师，了解自身权益和义务，积极配合调查，提供有利证据，以维护自身合法权益。同时，律师还可协助处理与失业保险经办机构、原单位之间的沟通协调工作，确保问题得到妥善解决。
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处理方式：
从法律角度看，领取失业保险后继续在原单位就职的问题，常见的处理方式包括：
1. 立即停止领取失业保险金，并与原单位明确劳动关系；
2. 若已领取的失业保险金需退还，应积极配合相关部门进行退还；
3. 若因此产生法律纠纷，可寻求法律援助或咨询律师以维护自身权益。
选择建议：根据具体情况选择处理方式，若情况复杂或涉及金额较大，建议咨询专业律师以获取专业意见。
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